公司普通员工个人原因辞职信2篇
在职场打拼多年后，有时会因为一些原因离开岗位，这种情况下要提前写好辞职信。我们该怎么去写辞职信呢？下面是小编为大家整理的公司普通员工个人原因辞职信，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
公司普通员工个人原因辞职信1
尊敬的领导：
您好！
感谢您能在百忙之中，查看我的这份因个人原因辞职的辞职信。
很抱歉在这个时候给您提出辞职，我是在20xx年X月来到公司的，刚开始来的时候，什么也不知道，对于公司的各项事务都是一脸懵逼，但是办公室的各位同事，以及领导都会悉心教导，让我很快的适应了这份工作，做了这么久了，也将近X个月了，我对公司的日常工作也有了一定的熟悉，但是可能是已经习惯了这份工作，慢慢的觉得不再有激情，每天像个机器一样重复着每天的工作。其实这个念头在我很早之前就有了，但是我觉得我就这样离开的话，我对不起公司栽培我的领导和同事们，我也舍不得办公室这么多友善的长辈们，在XX公司的日子里，我每天都过得非常的愉快，公司就像是一个大家庭一样，不会像外面有些公司一样，整个一个空斗剧，办公室里面勾心斗角的太多了，但是在这里，我丝毫没有感受到这种感觉，反之，我觉得办公室里的同事就像是朋友，每个人只要有什么事情，别人都会主动自愿的去帮助他，只要他能帮得上忙的，每个人都会毫不吝啬的帮助到你，所以这是我非常喜欢的，我想这也与领导的领导是离不开的，当然不光是同事，就连领导也是这样子，对我们也是像朋友一样，丝毫没有任何领导的架子，所以在公司的日子里是非常愉悦轻松的。
但是，真的很遗憾不能继续在这里工作，其辞职原因主要是因为自己本人的个人原因，因为公司离家会有点远，每天上下班时间太久了，所以日子久了的话会让我感觉自己很是疲累，做起事情来也是力不从心，而且在我在公司的这段时间里，我也没能给公司带来利益，没能为公司获利也是我辞职的原因之一，所以在我纠结了很久之后，我决定还是离开公司这个温暖的大家庭，当然我也是非常的不舍得，可是天下无不散之宴席，而且我也知道现在正是公司缺人的时候，我也知道自己现在辞职无疑不是对公司，对领导的一种压力，但是如果我接着留下了，反倒是对公司的一种不公平，所以希望领导能够批准我的辞职，我也会在领导同意之后将自己的工作尽快交接完成之后再离职，当然在还没有离职的日子里我一样还是会尽心尽力的'为公司做事，请您放心。
希望您能批准，再次向您说声抱歉，以及谢谢。
此致
敬礼！
辞职人：XXX
20xx年X月X日
公司普通员工个人原因辞职信2
尊敬的领导：
您好！
我是公司里的一名普通职员，我叫xx。在公司里担任前台客服一职。来到这个岗位还不到两个月的时间，我就向领导提出了我的辞职申请。实在是有愧于公司领导对我的期望，有愧于公司这两个月里对我的培养。但是综合考虑了整整两三个星期的时间，我最终还是决定，做出辞职的这个行为出来。而且我的决心一定，不可能再有任何的改变和动摇，所以希望领导不要做过多无谓的挽留。
想必领导一定会很想知道我辞职的原因。其实我辞职的原因很简单，第一点是因为我自己的性格脾气不太适合这个客服的岗位。第二点是因为自己的形象气质还不够，符合前台的审美标准。第三点是因为我公司同事相处不来的原因。
最主要也是最想要让我辞职的一个原因是关于我自己的性格脾气这一点。我的性格脾气，从小就是属于比较火爆和直接的那一种。而在这个岗位上又必须要求我们客服人员，拥有良好的服务态度。虽然我自己也告诉自己，一定要热情的对待客户，一定要耐心细致的服务好客户。但是每次一遇到无理取闹的客户，我就会忍不住自己的脾气，想要发火。然后最后的结果就是和他们吵起来，接受到了他们的投诉。在我来到公司的这两个月里，我就已经收到了，客户对我的四次投诉。每次收到后，我就开始后悔，但是又没有办法，我也想改掉我这个火爆的脾气，但是在大学的时候，改了四年都没有改过来，一到了那个让我生气的点，我还是会控制不住的想要反驳别人，就像是对待那些无理的客户。所以我觉得我这个脾气还是不适合在这个服务行业里做下去。
关于第二点，我始终对自己的形象还不够自信，事实上，我确实长的也不够漂亮，不够有气质，所以在这个前台的岗位工作着，不仅会让我有一种压力，还会让我有一种自卑的感觉。所以我就提出了辞职。
而关于我和同事相处不来的第三点，也是让我在公司里工作的不太开心的原因，我既然已经工作的不开心，我也不想勉强自己，所以还不如早点离开公司。
其实做出辞职的这个决定，也是在为公司的利益和以后的发展考虑。希望领导能够尽早同意我的辞职报告，尽早的找到一位能够接替我目前现在这个职位的人员。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
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