公司职员辞职报告

关于公司职员辞职报告范文6篇

  在公司工作了好几年之后,即使工作很好,因为想看看外面的世界,我们可能会选择辞职,这时候需要好好地写一封辞职报告了。那么辞职报告有什么格式呢?下面是小编整理的公司职员辞职报告6篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

关于公司职员辞职报告范文6篇

公司职员辞职报告 篇1

尊敬的领导:

  您好!

  很抱歉在这个时候打扰您的工作,其实这次的辞职,对我来说也是一个非常纠结的事情。我考虑了很多的可能,也有很多的想法。但最终,我认识到自己可能并没有自己想象的那么积极。面对这样的情况,我最终还是决定接受家人的建议,直接回去休息。这样既能减少给大家带来的困扰,也对自己的生活和未来更好,所以,我上交了这份辞职申请。

  回顾这些天来,从我知道这个消息至今,我真的受到了大家很多的照顾。毕竟在这方面我是一名新人,在很多的地方,都是多亏了前辈的指点。当然,因为这样的情况,我在这些日子也给大家带来了不少的麻烦。对此,我真的感到非常的抱歉!我也明白,平常自己的身体就并不算好,而在这样的情况下,就更难顺利的完成工作。这些天来,也给您和同事们带来了许多的不便,真的很感谢您的谅解。

  但是如今,经过很长时间的考虑,我还是决定离开这里。其实真的非常的舍不得,这么多的同事和朋友,一下子要离开,这让我很难抉择。这也是我在这些日子以来一直在犹豫的原因之一。但是,当我明白自己给大家带来的麻烦之后,我还是决定离开这里,我不能因为自己的任性给大家带来麻烦,也并不想让工作的忙碌导致自己在这个阶段出现什么问题。对此,还要在最后麻烦大家一段时间,真的很抱歉。

  回想这些年来,我从刚进入公司的时候就一直受到各位同事的照顾和帮助,真的非常的感谢!这段日子来,我一直在努力的提升自己,希望通过自己的努力,也能为公司的发展尽上一份力!可是,如今还没能有多少贡献,却就要离开了,对此,我也很是遗憾。

  但是我明白,在这些日子的工作中,我深刻的感受到您这位领导对我们的照顾和关心,感受到各位同事的热心和关怀。我们这时个热情的团队,是个温暖的.大家庭!由您的带领,有大家的努力,公司一定能越来越出色!我深深的相信着!

  尽管我要离开了,但是我会在离开前坚守好自己的岗位,做好转交工作的准备,望您能批准我的离开!最后,祝愿公司红红火火,祝愿各位公式,节节高升!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:

日期:

公司职员辞职报告 篇2

  尊敬的公司领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

  自从大学毕业后来到公司已经三年了,时间过的真快啊。我还记的我毕业时怯怯的来到公司应聘,那时的我对前途一点把握都没有,工作也很长时间没有着落,可谓是人生中的低潮期吧。不过就在这时候是公司慧眼识珠,录用了我,当时的我真的是十分的开心,我想我终于可以工作了。到现在我都很感激公司当时对我的恩情。

  我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司至今有三年多的时间,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在项目管理、部门管理以及软件开发等多个领域学到了很多知识,积累了丰富的经验,对此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,无法跟上市场变化的脚步,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考与选择,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己在对一个些全新的领域也缺乏兴趣。

  为了不因为我个人能力的原因而影响公司的项目进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  我已准备好从公司离职,并且在这周开始进行工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

  为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问,我将及时做出答复。

  然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。在过去的一段时间里的表现不能让自己满意。记得某管理者曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶——年少气盛, 不愿意选择安逸,却无法有足够的动力继续向前进。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去重新寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和关心。在公司的这段经历对于我而言非常珍贵,也为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

  敬礼

  申请人:xxx

  20xx年6月x日

公司职员辞职报告 篇3

尊敬的主管、副理:

  您好!

  在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。

  提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护,鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在xx/xx左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  xxx

  20xx年xx月xx日

公司职员辞职报告 篇4

主管:

  很遗憾这个时候我向你提出辞职。来到这里也快半年了,公司的气氛就和一个大家庭一样,大家都对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我学到了很多东西,为人处理,在终端销售的实战,对此我深表感激。

  由于我自身的原因,越来越不能胜任目前的工作,在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,自己也感觉自己在过去半年没有给公司什么贡献,也感到自身的能力还差的很多。自己一直没什么太大的突破,考虑了很久,想换一个适合自己的环境来磨砺。

  人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。徐哥你平时对我们说的,年轻人就要充满朝气,有理想去追寻,也许会经历很多的困难,要脚踏实地的去做自己力所能及的事。对自己的人生有一个合理的规划,能够发挥自己的优势。所以我想去从事自己理想的职业,并做为一生的追求,并愿意一生奋斗的事业。

  为了不因为我个人能力的原因而影响公司正常的工作进度,在辞职前在公司所担任的工作和任务,尽力做好本质工作,在这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  我已准备好在本月xx号从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸,一生最宝贵的财富。

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够考虑我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

敬礼!

xxx

日期

公司职员辞职报告 篇5

尊敬的领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职报告。我来公司也快一年了,也很荣幸自己成为公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。我希望尽快完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

  此致

敬礼!

  签名:

  时间:

公司职员辞职报告 篇6

  时间荏苒,我在好事来公司工作也有半年多的时间了。

  在这段时间里,我学习到了许多新的东西,也因此付出了不小的代价,甚至给公司造成了损失。为此,我深感愧疚。

  逃避不是好的办法,要敢于承担自己的责任。因为业务知识的欠缺,我在工作中碰到了许多的麻烦,这其中有很多小的问题在同事和领导的帮助下才算没有招致更大的问题。为此我真该庆幸,当然也有不容易解决的问题。比如由于掌握的辅料供应商资料有限,在选购辅料时的余地非常的小,一旦选购不当就会给公司造成库存。

  自我接手德国休闲裤至今公司长达三个月的操作期却没有迎来预想的好结果。对此我有不可推卸的责任。我在不合适的位置上作了超出自己能力的事情。于是当事情发生时,我已经掌控不住。像这次的拉链问题,正是出于我的无知,而这原本可能避免。

  真的不知自己有没有勇气再去从事目前的工作,我陷在深深的自责中,相信也给领导带去了不小的麻烦。或许我这样的表态于事无补,但是心里会好受很多。无论领导怎样处置我都是可以接受的。希望领导能同意我的辞职。

  此致,

  敬礼

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