个人离职证明

个人离职证明【热门】

  无论是身处学校还是步入社会,大家一定都接触过证明吧,证明是核验一个人的身份、经历或一件事的真实情况时所写的一类文书。我敢肯定,大部分人都对拟定证明很是头疼的,下面是小编收集整理的个人离职证明,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

个人离职证明【热门】

个人离职证明1

兹证明xx先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为20xx年04月01日至20xx年07月31日。现已办理所有离职手续。

特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

个人离职证明2

  甲方:X公司

  乙方:身份证号:

  乙方原为甲方职工,于2-x年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。特此证明。

  甲方(签章):

乙方签字:

  日期:x年x月x日

个人离职证明3

  兹有x(姓名)同志于x年x月x日至x年x月x日期间在我公司担任x职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因x原因申请离职,并已正式办-理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

  特此证明

  x公司单位(盖章)

  x年x月x日

个人离职证明4

  本人xxx,xxx年xxx月xxx日加入本公司,任职于。于年月日从公司离职。现因xxx(原因)提出离职,需要公司提供一份离职证明。特向公司提出申请,提供一份解除(终止)劳动关系合同书,证明本人已与公司不存在任何劳动关系。

xxx申请人:xxx部门主管

个人离职证明5

  本公司__部门__岗位员工(身份证号:__)已于__年__月__日正式离职,由于本公司的人事变动给您带来的不便,尽请谅解。我公司郑重声明:

  1、自即日起,离职人员在外从事的'一切任何活动,皆属于个人行为,所造成的任何经济损失及法律责任与本公司无关;

  2、本公司将安排其他人员与贵单位对接,贵单位可与本公司(联系电话:)直接联系。

  感谢您一如既往支持本公司工作。

  特此声明!

_______公司(加盖公章)

__年_月_日

个人离职证明6

  xx先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企业担任________(企业部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与企业解除劳动关系。特此证明!

  企业名称(加盖公章)

  xx年xx月xx日

个人离职证明7

  (姓名)(身份证号码)已于20xx年__月__日与本单位解除劳动合同关系。该人员离职之后,我单位在职专业技术人员的数量、结构等仍满足相关资质标准要求。

  特此证明!

  证明单位:(盖章)

  20xx年__月__日

个人离职证明8

  xxx先生/女士自xx年x月x日我公司担任xxxxxx职务,至xx年x月x日。因xxxxxxxxxxxx原因离职,在此间无不良表现,已办理离职手续。

  因未签订相关保密及竞业限制协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  xx年x月x日

个人离职证明9

  一般来说年轻求职者容易被企业要求出示离职证明,因为现在的年轻人心态相当不稳定所以出现跳槽的现象非常频繁,尤其是那些刚刚毕业一两年的大学生求职者,企业通常需要他们拿出上一份工作的离职证明,证明他们不是直接走人而不顾企业任何利益,也证明他们上一份工作的时间属实,因为一些求职者上一份工作太短仅仅只有一两个月,所以害怕这会对他们应聘产品影响所以将时间说得长一些。为此这类求职者最好还是在离职前走正规程序,弄到离职证明那么相对来说好找工作。

  而对于经验丰富的求职者来说根本不需要离职证明,因为他们可是招聘市场上的香饽饽,即使没有达到这种程度那进入一般企业也是不成问题的,所以企业也没必要问他们要离职证明。这样的人拿来就可以马上使用的,那么这类求职者也没必要担心离职证明这个问题。

  如果企业要求你出示离职证明那该怎么办?而你人又在外地那么此时你可以让原公司的同事打个电话过来,说明你确实是离职了如此也就解决了这个问题,可用不着你花费时间专门去弄离职证明,采用这种方式还可以弥补你短暂的工作经历,如此就等于一举两得。

个人离职证明10

  兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至20xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司盖章

  日期:20xx年xx月xx日

个人离职证明11

  离职证明

  甲方:(单位名称)

  乙方: 身份证号:

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成(一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

公司名称(加盖公章)

  20xx年07月31日

个人离职证明12

  xxxxxx先生/女士自xxxx年xx月xx日入职我学校担任xxx职务,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经学校研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  学校名称(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

个人离职证明13

  甲方:xxx(单位名称)

  乙方:xxx 身份证号:xxx

  乙方原为甲方xxxx(部门)的xxx(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。

  双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):xxx

  甲方代表签字:xxx

  乙方签字:xxx

  20xx年xx月xx日

个人离职证明14

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  乙方原为甲方________(部门)的'_______(职务),于20__年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。特此证明。

  甲方(签章):甲方代表签字:

  乙方签字:

  20__年__月__日

个人离职证明15

  __先生/女士/小姐(身份证号为:___),自__年_月_日至_年_月_日在我公司担任客户服务部(部门)的客户主任职务,每月薪酬是_元+绩效奖金,由于个人原因提出辞职,与公司已解除劳动关系,现已办理所有离职手续。以此证明!

_______公司(加盖公章)

__年_月_日

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