普通员工辞职报告

[荐]普通员工辞职报告

  在我们平凡的日常里,报告不再是罕见的东西,写报告的时候要注意内容的完整。那么一般报告是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的普通员工辞职报告,欢迎大家分享。

[荐]普通员工辞职报告

普通员工辞职报告1

尊敬的xx经理:

  您好!

  首先感激您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职报告,我是怀着非常复杂的心境写这封辞职报告的。

  自从我进到了饭店后,由于您对我的指点和信任,使我取得了许多机遇和成果。经历这段时间在饭店的任务,我从中学到了许多知识,积聚了一定的经历,对此我深表感谢。由于我本身工作才能不够,近期的任务让我觉得力所能及,为此我作了很长时刻的思考,我确定递上辞呈。

  为了不因我本人才能不够的缘由影响了饭店的正常运作,更迫切的缘由是我必需在20xx年x月后参与计算机等级证的培训,较长时刻内都不能上班。因此经历沉思熟虑之后,我确定在20xx年x月前辞去而我在饭店的任务。我知晓这个进程中会给您带来一定水平上的方便,对此我深表歉意。

  感激您和饭店各位同事对我的`教诲和照顾,在饭店这段阅历对我而言异常的宝贵。未来不论什么时分,我都会以本身已经是饭店的一员而感到荣幸。我确信在饭店的工作历程将是我全部职业生涯开展中十分紧要的局部。

  祝饭店领导和各位同事身体安康任务顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告2

尊敬的领导:

  从xx年初至今,进入公司工作xx年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

  在过去的xx年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在公司里我也学会了如何与同事相处,如何与客户建立关系等方面的东西。并在公司的过去xx年里,利用公司给予学习时间,学习了新的东西来充实了自己,并增加自己的知识和实践经验。我对于公司xx年多的照顾表示真心的感谢!

  在下半年的时间里,公司给予了我很好的`机会,让自己学习做市场方面的运做,但自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的xx年的培养。

  个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这xx年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,自己也感觉自己的能力还不能胜任,在公司的各方面需求上自己能力不够。经过自己一番慎重考虑后,现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告3

尊敬的人力资源经理:

  您好!

  经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。

  我考虑在此辞呈递交之后的2 4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的`空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

  我非常重视在公司内的这段经历,也很荣幸自己成为过公司的一员,这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

xx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  我进xx已经有几个月了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在所担任的职位。

  我非常重视在xx内这段经历,也很荣幸成为xx的一员,特别是xx的处事风范及素质使我倍感钦佩。在这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有成员在工作和活动中取得更大的`成绩及收益!

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续(本人在20xx年xx月xx日离职)在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  愿祝xx生意兴隆!

  敬请领导同意并批复!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告5

尊敬的领导:

  您好!

  首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于我个人职业规划和一些现实因素,经过深思熟虑,我决定辞去所担任的四汇建设集团xxx岗位的工作。我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给四汇建设集团管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开四汇建设集团xxx岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的.心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的四汇建设集团xxx岗位上,四汇建设集团有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

  转眼之间,在四汇建设集团工作已经x年,回首自己在四汇建设集团工作、生活和学习的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫;有过欢笑,也有过悲伤。但至始至终,四汇建设集团的深刻的企业文化内涵一直激励着我。

  四汇建设集团xxx岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的四汇建设集团xxx岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的四汇建设集团的各位领

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告6

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先致以我深深的歉意,怀着极其复杂的并且愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是个人的原因,不能在光大永明继续发展,在20xx年xx月xx日离职。

  当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。

  自从20xx年xx月xx日入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快已过去x个月了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的`人手接替我的工作。离开这个大家庭真的有些不舍。离开这些曾经同甘共苦的伙伴,也很不舍。

  感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,若您容许的话,我愿意并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力。

  最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对您说对不起与谢谢您,在此我真诚的祝愿公司愿办愿好,业绩蒸蒸日上!

  并祝愿您和大家能开创出更加美好的未来。

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告7

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,我是在是非常不舍,这次我向您辞职首先我内心是很惭愧的,我来到xx公司这里时间也不是很长,但是在这个过程当中我却没有认清自己的职业,没有一个长远的规划,来到xx这里之后我又想起了自己不足之处,还是有很多地方能够看出来的,对这份工作我只能抱着遗憾来辞职,是我自己心态还有能力的问题,也工作了这么一段时间了,我发现我还是难以适应这里工作节奏,当然这是我的问题,在一开始就没有正确的看待自己能力,还有这份工作对我来讲有什么意义,自己能不能坚持,能不能适应这些我都没有一个规划,其实有的时候想想还是很大问题的,我自己不够坚定,我失去了很大的动力,回过头来一想我实在是感觉自己对不住您,还有公司的栽培,思绪万千,但是此时我也已经是很纠结了,前几天我也想的很清楚,还是需要面对这个事实,自己不适合继续工作下去。

  在工作当中我对自己这种行为还是充满了信心,但是时间久了也就慢慢发现其实还是欠缺了很多,这段时间我一直在讲自己一定要好好的去思考这几点,无论是做什么事情都应该保持好的态度,我很感激同事们对我的帮助,很多时候想了想这些非常的珍贵,至少在我看来我还是很幸运的,在xx公司这段时间让我感受到了足够的温暖,这是跟大家对我的帮助离不开的,我在各方面的能力上面都有所提高,想了想这段时间来自己的表现我总是在很多时候出问题,一次两次我还是能够保持好的心态面对,我感觉这些都是小问题,自己在工作的时候会吸取教训,作为一名新员工这些借口其实经常会有,时间久了一定会有一些问题考虑的不是很全面,这么就出了问题,接着一次两次,让我感觉很不适应,这些我现在已经是非常的难受了,不想继续的'耽误工作,向您提出的辞职,这几天反复的考量的一下还是决定出来了。

  我感激xx让我知道了在做一件事情或者工作的时候,要慎重要问自己,要给自己做足够的评估跟心理准备,能不能坚持,时间是宝贵的,要是不明确这些,耽误的不仅仅是自己时间,还会耽误工作,我这次也学到了这些,我会在今后把这些东西完善全面,这样才能专心的投入到工作,请您批准我的辞职。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  生活不总是一帆风顺的,尽管我来到企业已经有x年的时间了,但在现在却还是要面对这样的抉择。真的很遗憾,在考虑了自身的情况后,我决定向您辞去自己在xx企业负责的工作,望您能谅解。

  至今为止,回顾自己至今的工作和经历,我真的很感动。这些年来,在企业的xx岗位上,我一直在受到大家的`鼓励和帮助。并且您也总是经常指点我,领导我们这支队伍不断的壮大,不断前进!不知不觉间,我真的已经将xx公司的团队当做了一个大家庭,当做自己的归宿。

  一直以来,我也很高兴能在xx工作。这是一个温暖的团队,是一个出色的集体!至今为止的道路上,我们遇上了数不尽的困难和麻烦,被打击过,被挫折过,但我们从来都没有放弃过!在公司领导的引导下,xx公司就像是一枝腊梅,即使身处寒冬,我们也可以绽放出自己独特的风采!

  但就如我最开始说的,和工作一样,“生活不总是一帆风顺的”。并且生活中问题对我们的影响会更大,更重要。如今,因为家庭的安排和计划,我不得不改变自己今后的方向,这也意味着我必须要离开自己的工作,离开自己深爱的岗位!我当然也想过留下,但生活毕竟不仅仅是我一个人的事情,而是整个家庭的问题。作为一名成年人,我也非常清楚对我而言,家庭和工作孰轻孰重,相信您能一定能体谅我做出的选择。

  但是,我也非常清楚自己在这个时候辞职,对企业的影响是非常严重的!对此我也感到十分的抱歉和惭愧。我无法继续为xx公司的目标做出努力,对我也是一件非常遗憾的事情。但是,我相信,xx公司的活力是生生不息的!即使如今我离开了,但企业的精神却依旧长存于这个团队,并且在今后,也一定会有更加出色的员工的加入进来,为公司带来更加新鲜血液,增添更多的活力。

  如今,我必须离开了,我会在提交辞职报告后的一个月后离开岗位,望您能尽早寻找顶岗人员,我会尽自己努力做好接下来的工作,并在最后圆满的完成岗位交接。

  最后,我也在此祝愿各位工作伙伴,事业顺利,步步高升!相信在大家的努力下,xx公司能变的越来越出色!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

  首先祝医院在新的一年中蓬勃发展,取得更加优异的成绩;祝愿医院上下所有领导和员工身体健康,万事如意!我为能在xx工作过感到无比的荣幸和自豪,我会怀念在这里的每时每刻,感谢医院给了我这么一个机会。在医院这一年多里,医院领导和周围同事给了我无比的照顾和关怀,让我深切的感受到了医院倡导的人情化管理给我们带来的亲切和温馨。我深信,医院将沿着通往胜利彼岸的高速轨道飞速前进,将一如既往的在xx领域领航!

  再次对我的.离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告10

xx公司董事会:

  各位领导董事以及董事会主席,在xx公司的近2个月的时间我经过了我自身的努力和奋斗,由于我自身的缺点和性格难以和车间的同事融合。因此我决定辞职。辞去xx公司总经理职务。

  在辞去职务前我将我在xx公司看到详细情况汇总如下。主要分4块问题:财务改良、人力资源管理改善、制度体系化流程化规范化、销售的扩张问题。因为企业发展到一定的程度必须要有所程度的改变也必然导致所有权和控制权的分离。就像我做职业经理人,为股东打工。不是为某一个人打工。如果没有公司上层的权利的下放以及决心那么任何一个人来了也会和我一样,要不就混日子拿钱。企业要发展壮大那么首先要有比较健全的制度来保障,大企业和小企业最重要的区别是什么?那就在于小企业的核心资源、信息都掌握在企业家一个人手里,而大企业的核心资源和信息却分散在管理人员。所以小的企业可以靠感情来维系,而大的企业靠健全制度。当然,单纯的靠制度也不可以完全管理好一个企业。企业还需要企业文化,需要员工之间的相互理解、相互尊重和相互信任。而我们xx公司缺少的就是上面的东西、制度、企业文化员工的理解、尊重和信任。

  上面所说的就是健全公司制度这是我们xx公司发展的根基。现有的xx公司没有很好的制度和制度执行力,就是靠感情来维系,怎么样来提高制度执行力。是我公司应该要面临的问题。也就是我所说的4块问题的其中之一,制度的体系化流程化和规范化。

  有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者,而他找来之前首先公司董事会要有一致的意见,还要有相应的公司职位法定权如果没有那也是一句空话也就谈不上还有2块的处理,人力资源管理改善、财务改良问题。首先我来说一下人力资源管理改善问题,xx公司总的员工也不多,除了技术和外面的那就说里面的员工。虽然说我们的主任多不脱产,但是20多人的人员分3块且3个车间4个主任连带仓库有5个主任那就是管理资源浪费,我认为一个就可以。且工资制度要明确,同工同酬。而现有我们xx公司的薪酬制度不明确造成大家在吃百家饭。员工的努力和不努力表现不明确,努力不努力应该由数据来说话。不是由感情来说话。这就是我要说的人力资源管理改善问题。

  现在我要说的是财务制度的改良问题,这其中就问题多多,包括企业主的管理理念问题。首先我来说仓库管理问题,仓库的管理混乱,谁多可以领料没有很好的领用制度。仓库的呆滞料过多。有的东西没有账目,为什么没有。杭州工程处领用的东西为什么会多实际用的少为什么?是仓库还是杭州工程处的问题还是采购问题。因为出了这些问题首先的责任在谁,那就是企业主管理人。没有很好的采购制度和仓库管理制度以及现场生产管理制度多造成了现有的管理很乱,那首先追究责任人就是企业主和管理人。

  一般的大型品牌企业讲究的是零库存,而我们的公司不可能是零库存,那怎么样来实现和靠近零库存?这就是我要说的企业主的管理理念问题,价值分享。要做到这一点那我们公司的企业家必须摆在位置,学会价值分享,而不是独吞利润。我可以说一个不会分享价值要独吞利润的企业它永远不是一个成功的企业。

  而我们公司的仓库价值有100多万的库存,我就要问为什么?为什么会这么高。当然还不包括公司的呆滞料没有建账的。我们公司有很高的企业风险。所以说要学会价值分享,发展好的供应商使之变成好的商业合作伙伴进行利益捆绑转嫁我们公司的商业风险。转移我们的资金压力,使我们更好的更加灵活的面对市场风险。

  在现有的生产中我们要掌握的就是装配过程,核心的东西。现有的铝壳加工就可以进行外加工,我要的就是半成品的壳子。而这个铝壳在我们的生产车间占有很大的比重,张维林的生成车间在总装铝壳就要花掉车间的5人,而每天的铝壳生产量大约在50~60套之间,而我公司在本成品铝壳的常备原材料资金也大约在25万其中不包括小的配件。中间环节也可以减少成本浪费。反之原材料供应商成为我的仓库和我的风险嫁接主。而我公司更加灵活的面对市场和增加产量提高生产。我们也不存在生产场地不够等等问题。

  有了上面的开端,那么我们的线路板也可以同样的来处理这个问题。我们的风险也可以嫁接给我的供应商。我要的就是半成品的板子,但是他上面还涉及LED的元器件的.问题,这也可以解决。我要的就是要我指定供应商的LED,如果出现质量问题还可以进行索赔。我们主要来面对的就是新产品的开发和各供应商提供的半成品的组装问题。这中间我们的原材料常备又可以控制下来。中间的费用大约35万。而我们也不存在风险。

  有了上面的两大块改善仓库的资金节约就出来了,那仓库建帐也可以更加方便管理,人力也节约了。随之而来的节约就更多了。因为现在的仓库领用和生产各方面多没有报表,各方面的合格率多没有也很难来真真的计算生产成本。如果有了上面的2块计算成本很方便。这就是我说的财务改良问题。

  最后就是我要说的销售扩张问题。现有的公司销售没有很好的体现,销售人员的缺乏,公司还局限于杭州,怎么样来以杭州为基点进行扩张。如果我们现在没有很好的销售团队。如果没有了杭州这个基点那公司是不是要有问题了呢?

  各位董事以上是我进2个月来看到和想到的问题。因为性格所使我不适合在现有形式下的xx公司工作。我也很难来改变公司所以我辞职。这将是我在xx公司的最后意见和今后接任者的工作建议,如有采纳非常高兴。

此致

敬礼!

  辞职人:XX

  xx年xx月xx日

普通员工辞职报告11

尊敬的公司领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

  我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。自我进进公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在软件开发领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,近期的`工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的爱好。

  为了不由于我个人能力的原因而影响公司的项目开发进度,经过深思熟虑之后我决定辞往目前在公司和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  我已预备好在下周x从公司离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

  为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保存我的电子信箱和手机号码x个月,在此期间,假如有同事对我以前的开发工作有任何疑问,我将及时做出答复。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希看公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告12

尊敬的领导:

  您好!

  不知不觉在公司也呆了快一年了,在x经理和各位领导的栽培和信任下,我从一个底层跟车的,到现在能够出来共同合作管理xx,这样的深情,我铭记在心!

  想来,当初进xx物流的时候,第一个是对“乐事”这样年轻的休闲食品的所包含的文化的认同,我想我们的公司也是这样的一个年轻的公司,或者说具有年轻力量的公司,我也体会到了这样的`氛围:年轻,拼搏,能力,创新,团结!

  公司也在飞速的发展,从济南到福建,从苏州到南京!可以说公司的成长是几何的!我也很庆幸可以在这样的环境中长大!

  我没有什么样的文凭,可是我在这里是被认可的,这让我找到了我的自信心!我深深的感激这里!

  或者我是一个不好的学生,或者员工,最后,在这样的环境中我还是选择了离开!我不知道这样算不算背叛。只是我不得不离开!

  大凡员工离去是有2个原因的:

  1、员工对公司不满意

  2、公司对员工不满意

  我想员工对公司的不满还是因为:个人文化同公司文化的差异,或者说的直白点就是公司给与的和员工本身要求达到的不和谐!我想我还是要离开这培养我的热土的,就象一个孩子要离了家乡去远方锻炼自己一般,我辜负了领导对我的深切期望!

  深深的感谢那些培养我,鼓励我的人:(特别是x经理)和那些给我信任的领导!(特别是x总)我由于种种个人原因要离开公司了,希望钱总能够在百忙中尽快解决我的问题!我想在xx号之前离开公司,希望x总能够批准。

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告13

尊敬的xx:

  时间过得真快,转眼间我已经在xx工作了整整x年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辞职。

  首先,极度感谢这一年来xx对我的信任、关心、照顾、认可、教训和培养。但是以后我无法再为服务了,也无法再陪伴于xx的身边,在此我感到极度的遗憾。

  认真回顾过去的这一年,我在xx学到了很多东西,无论是专业妙技还是为人处事方面都有很大的提高,我也极度热爱我的这份工作。此外,我也非常感谢我的同事们,感谢他们一直以来对我的帮助和关怀,以及大家在一路的那份和睦,那份团结一致。

  一直以来我非常珍惜这份工作,也非常想尽自己的最大的.努力继续做好这份工作,但是很多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必须向领导提出辞职,在此我表示深深的歉意,并希望能得到领导的准许!

此致

敬礼!

辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告14

尊敬的领导:

  您好!

  首先,非常感谢您这xx年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这xx年来的工作情况,觉得来xx宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这xx年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。

  在xx宾馆工作的xx年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的.锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为xx宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职报告15

尊敬的领导:

  你好!

  非常感谢领导给予在工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因,今天我在这里提出辞职申请。

  在两年的'时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

  的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

  再次感谢!

  xx

  20xx年xx月xx日

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