有关员工的辞职报告模板汇总6篇
现今，辞职越来越常见了，我们或许会因为寻求更好的地方而选择离职，这时候需要好好地写一封辞职报告了。你知道写辞职报告需要注意哪些问题吗？下面是小编为大家收集的员工的辞职报告6篇，欢迎大家分享。
员工的辞职报告 篇1
尊敬的公司领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
经过这段时间在公司的工作，我的身心得到了许多提高，对此我深表感激。
但最近我感觉自己不适合这份工作。人生的最大遗憾莫过于错误地坚持了不该坚持的，轻易地放弃了不该放弃的。人各有志，通过我在公司的工作，我更深刻的了解了自己，总结了我的人生价值观，发现我的志向不在现在的发展平台之上。记得有这么句话“没有方向的速度是无用的速度”，当然我的实力资质还不够，于是，我决定充实自我重新念书。（随便找个理由）
最后，我深表遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼
员工的辞职报告 篇2
领导：
您好！
非常抱歉在这个年末岁初正值公司用人之际向您提出辞职，望XX能够理解！
来单位7年了，在您的精心教诲下，我一步步的成长成熟，能做您的员工真是一种幸运，在这儿大家处得就像一家人一样，每天能开心的工作，开心的学习。最让我感动的是得到了您的无比信任，把涉及单位最机密的工作全权交给我来做。所以在是否离开的问题上，在很长的一段时间内我一直很纠结。
主要有三点：
第一，单位与家的距离较远。每天起早摸黑，几乎没有跟孩子一起吃一顿饭，晚上还得陪着孩子写作业，连带着孩子睡觉时间都是十点钟左右。周末孩子还要上课外班，现在都是我爸妈带着去，人老了，我也时常担心一老一小在路上会不会发生意外。虽然开车或打车上下班可以节省一点时间，但是我的收入水平难以招架。
第二，工作任务重、压力大。我一个人承担了两个人的工作，虽然先后两次招了新员工，但都还没上手就离开了，而且但凡涉及公司机密的事情我也不敢放手，再加上少数同事的不理解，因此感觉疲惫不堪，不仅工作累，心里压力也很大。
第三，长期加班，身体得不到调节。由于人手缺乏，我长期加班，甚至每周一天的休息时间都得不到保证，高度紧张的神经没有及时调整，恐怕对工作会有所影响，再者孩子长时间见不着我，也产生了陌生感。
希望领导接受我的请辞，尽快按排一个接手我工作的员工。我非常感谢您对我的培养，在这儿工作的这段经历，将是我未来人生中宝贵的财富。最后祝单位的发展鹏程万里，祝所有员工在工作中取得更大的成绩！
申请人：xxx
xx年xx月xx日
员工的辞职报告 篇3
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。
来到四川席尔诺科技有限公司也快一年了，特别感谢公司在这段时间里对我的照顾和培养，然而由于我个人原因现在不能继续为公司的明天服务，为此给公司带来的不便我深感歉意，我会尽力做好所有的工作交接。
愿公司兴旺发达！事业蓬勃发展！
此致
辞职人：高小红
20xx年 xx 月xx日
员工的辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好！
我是集团采购部会计XXX，11年7月1日进入XX集团，在这短短的10个月中，我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的财务经验，生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。在XX这个大家庭里工作，感觉很轻松很愉快！
说句心里话，我对目前的工作环境及各方面都挺满意的，毕竟XX是一个集团公司，已经拥有10多家4S店了，在董事长跟董总的英明领导下，我相信，红旭的发展前景会越来越好！一直为成为XX的员工而感到无比的自豪！
但是，由于我婆婆最近身体不太好，不能尽心地照顾我家宝宝。小孩子现在正是调皮捣蛋的时候，我婆婆一个人顾不过来了，所以，我想辞职回家照看宝宝。
在正式离开之前我将继续认真做好目前的每一项工作，积极配合被交接人的交接工作，恳请领导批准！
此致
敬礼！
申请人：XXX
日期：
员工的辞职报告 篇5
尊敬的公司领导：您好！
“诚信或者忠诚，并不机械地等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻的改变着，对于企业而言，随着公司的发展变迁，过去适合的员工未来可能不再适合他的职位；对于个人来说，一个公司过去可能是他最佳的选项择，随着时间的流逝，现在可能已经无法激发他最大限度地发挥他的激情和才干。
我于XX年年3月15日进入公司工作，到目前为止已近两年半的时间了，期间，我从对公司熟悉到基本熟悉，从不适应到基本适应，走过了一段学习和认识，锻炼提高，努力提升自我的艰难过程。
原来，我只是对公司三位老总有所耳闻，到公司后我才耳闻又目染，刚刚知道什么叫创业，什么叫经营，什么叫管理。又或多或少明白了一点怎么当企业领导，如何做事业，怎么样搞发展。哲人讲；要想成功就要跟成功的人在一起。事业就象一本书，每个人都是一本故事。我读了三位老总的书，看了三位老总的故事。我受益匪浅。我真诚的感谢你们，给我提供了机会，提供了时间和空间。也提供了我学习的场所。
人们常说，说到不如做到，做就要做到最好。我信奉这是一条为人做事哲学。先做人后做事。只有先做好人，才能做出好事。也同样包含着辩证的观点。是一条经久不衰的普遍真理。这些我都在老总身上得到了印证，受到了启发。留下了不可磨灭的印象。公司要发展，肯定会发展，我将引以为荣，对于我来说，山不在攀而在观，观山而壮志，海不在游，而在于望，望海而阔怀。如今我观过了山，也望见了海。亲自体验了公司的建设与成长。使我将来要做什么多了几分勇气，少了几分气馁。心胸亦开阔了几分，少了一些气怨。这是金钱所买不到的。也不用金钱来衡量的。
由于我个人感觉，我在过去的两年多时间里的表现不能让自己感觉满意，也没有给公司做过什么大的贡献。工作上的毫无成就感让我彷徨。做一天和尚撞一天钟，上一天班就拿走老板一天钱的日子我是不愿过的。一个人做事情不能光为自己盘算，而要多为他人打算。这是我的为人处事的一贯风格，不拿事就把自己拿下。在公司工作期间由于知识能力有限，企业经验不足，难免或多或少的存在这样或那样的问题。请谅解。虽然我选择离开公司，但是我会继续关注的，关注着她的发展与壮大，倾听着她前进的步伐。品位着她带我的爱护与温馨！经过自己慎重考虑，现向公司正式提出辞职。
当我为工作忙得四处打转时，是谁帮助了我，给了我的工作的机会？当我对着好几箱子资料举目茫然，不知所措时，是谁教育了我，提供学习的机会？当我内心空虚无助之时，又是谁给予我关怀？又是谁提供我香喷喷的午餐，甘甜的纯水，四季如春的环境？是谁让我的身边充满欢声笑语，让我的目光更加坚定，让泯灭的理想再次高远？我现在所有的一切都是公司所给予的，每思至此，热泪盈眶，捶胸顿足，胸涌澎湃，黯然伤神。希望公司领导给予批准！也愿公司在今后的发展中发挥优势，扬长避短。祝公司兴旺发达！前途辉煌！
员工的辞职报告 篇6
尊敬的领导：
您好！
我是xx，我感觉非常的惭愧，这段时间的工作并不是很好，做的也是非常的吃力，和您来辞职也是思考很多的，在这方面这是我应该要有的态度，我不希望自己继续这么工作下去，真的非常的影响自己的工作，这一点是非常不好的，我不希望让这样的情况再发生了，在这一点上面我一定会认真的去搞好这些细节，在这方面我会端正好态度，在这方面我有着深刻的态度，现在回顾这段时间以来的.工作确实是做的不够好。
平时在工作当中尽管我是很用心的在搞好学习，但是我一直都还是比较认真的，我能够清楚的意识到这一点，在这样的环境下面这是我应该要有的态度，和您来辞职我也是思考很久的事情，我知道我应该要努力去维持好，但确实是感觉做不好了，在这段时间的工作当中出现的问题还是比较多的，这也是我不希望看到的结果，我应该端正好自己的心态，现在我也是想的非常清楚的，我会坚持去做好这份工作，我也会不断的强调这一点，我真的感觉在这方面我应该要有更多的体会，和您来辞职这是我应该要去端正好的，要努力的去做好相关的职责。
和您来也是思考了很久的事情，在过去的一段时间以来的工作当中，我做的还是比较认真的，这也是我应该要继续去落实好的事情，所以现在来和您辞职了，我感觉非常的有意义，这也是我应该要端正好的心态，在这方面这是我要认真规划好的，作为一名xx的员工我不能影响了工作，确实是感觉非常的不好，在这个过程当中我是不断的提高自己的工作能力，也学习到了很多得业务知识，所以我应该要努力的调整好自己的心态，未来也应该要让自己努力维持下去，未来还会有更多的事情是我应该要去端正好的吗，我会进一步去落实好自己相关的职责，现在我也是感觉非常的吃力，这不是我希望看的结果，在这方面这是我应该要有的态度，在我会陆陆续续去做好自己自己分内的职责的，虽然要离开xx这里了，但是我一直都对自己是很有信心的，现在我也是非常清楚这一点的，未来还会有更多的事情等着我去做好的，这一点非常的关键，我希望能够在接下来的工作当中让自己保持一个好的心态，把这份工作做的更加到位。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
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